AVISTA OIL Deutschland GmbH
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Springer* Einrichter / Verlader

Ihre Aufgaben
  • Befüllen der vorbereiteten Gebinde mit den angegebenen Sorten
  • Einrichtung der Gebindeabfüllanlagen und Behebung von kleineren Störungen
  • Herstellen von Leitungsverbindungen zum Befüllen der Gebinde bzw. Vorlagebehälter
  • Palettierung und Etikettierung von Leergebinden
  • Be- und Entladen von LKW, Containern und Waggons laut vorliegenden Lieferpapieren mit Produkten und Beiladungen
  • Manuelle Beladung von Containern
  • Transport und Vorbereitung von Leergebinden und Komponenten
  • Transport der befüllten Gebinde zum Lagerplatz
  • Kontrolle und Reinigung der an der Abfüllanlage eingesetzten Filter
  • Bereitmachung der Fertigprodukte für den Versand (z.B. Stretchen)
  • Verladen von Seecontainern und LKW
  • Lagertätigkeiten
Ihr Profil
  • Eine Ausbildung wäre wünschenswert, ist aber nicht zwingend erforderlich
  • Technisches Geschick bzw. technisches Verständnis und Interesse an mechanischen Vorgängen
  • Deutsch in Sprache und Schrift
  • Bereitschaft zur Früh-/Spätschicht- und Samstagsarbeit
  • Befähigung zum Führen von Flurförderzeugen
  • Interesse an aktiver Mitarbeit in der Werkfeuerwehr
Wir bieten
  • Vergütung nach Chemie-Tarif
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Bis zu 35 Tage Urlaub
  • Altersvorsorge und Pflegeversicherung
  • Befristeter Vertrag für 6 Monate
Kontakt

Fabienne Illner
Personalmanagement 
AVISTA OIL Deutschland GmbH
Bahnhofstr. 82, 31311 Uetze

Tel. 05177 85-265

Hinweis

* Unser Angebot richtet sich an alle Menschen unabhängig von Ethnie, Herkunft, Geschlecht, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität.

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Vorteile über Vorteile

Das lohnt sich.

Vergütung nach Chemie-Tarif

Ein starker, moderner Tarifvertrag.

Regelmäßige Tariferhöhungen

01/2023: + 3,25%
01/2024: + 3,25%
09/2024: + 2,00 %
04/2025: + 4,85 %

Tarifliche Sonderzahlungen

z.B. Inflationsgeld: 3.000 Euro netto

Jahresleistung

= 13. Gehalt

Urlaubsgeld

1.200 Euro extra. Da freut sich die Urlaubskasse.

30 Tage Tarifurlaub

Plus 5 Tage Zusatzurlaub (Zukunftsbetrag) oder Auszahlungsoption.

Betriebliche Altersvorsorge

Bis zu 1.450 Euro Arbeitgeber-Zuschuss, mehr als gesetzlich vorgesehen.

Pflegezusatzversicherung CareFlexChemie

Im Pflegefall gut abgesichert. Arbeitgeberfinanziert.

Altersfreizeiten

Ab 57 Jahren weniger arbeiten fürs gleiche Geld.

Ihre Ansprechpersonen 
im Personalmanagement

Nina Sprie

Personalleitung

Fabienne Illner

Bewerbermanagement

Gender-Hinweis 
 * Zur besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.